کلیه پرداخت‌های مشابه حقوق و دستمزد مانند حق‌التدریس، حق‌الزحمه، ساعتی، حق نظارت و پاداش شوراهای حل اختلاف، هزینه اجتناب‌ناپذیر محسوب می‌شود و مشمول مفاد جزء (۴) بند (الف) این تبصره است و باید به صورت ماهانه پرداخت شود» - دکتر محمد حسین فرهنگی

نمـاینده دوره 7 تا 11 مـردم شریف تـبریز، آذرشـهر و اسـکو در مجلس
استاد دانشگاه و حقوقدان
سال سرمایه‌گذاری برای تولید

  • اخبار
    • با رسانه‌ها
    • سخنگوی هیات رئیسه
    • گزارش تحلیلی
    • گزارش خبری
    • عمومی
  • مطالب
    • پیام نماینده
    • جلسات و پیگیری
    • دیدارهای مردمی
    • مکاتبات و تذکرات
    • نطق و مذاکره
    • یادداشت
  • چند رسانه‌ای
    • تصاویر
    • ویدیو
    • صوتی
    • با رسانه‌ها
    • سخنگوی هیات رئیسه
    • گزارش تحلیلی
    • گزارش خبری
    • عمومی
    • پیام نماینده
    • جلسات و پیگیری
    • دیدارهای مردمی
    • مکاتبات و تذکرات
    • نطق و مذاکره
    • یادداشت
    • تصاویر
    • ویدیو
    • صوتی
  1. دکتر محمد حسین فرهنگی
  2. اخبار
  3. کلیه پرداخت‌های مشابه حقوق و دستمزد مانند حق‌التدریس، حق‌الزحمه، ساعتی، حق نظارت و پاداش شوراهای حل اختلاف، هزینه اجتناب‌ناپذیر محسوب می‌شود و مشمول مفاد جزء (۴) بند (الف) این تبصره است و باید به صورت ماهانه پرداخت شود»
۱۷ فروردین ۱۴۰۰

با پیشنهاد دکتر فرهنگی در در جریان بررسی بودجه سال ۱۴۰۰ تصویب شد:
«بند ه‍ تبصره ۱۲ قانون بودجه سال ۱۴۰۰ – کلیه پرداخت‌های مشابه حقوق و دستمزد مانند حق‌التدریس، حق‌الزحمه، ساعتی، حق نظارت و پاداش شوراهای حل اختلاف، هزینه اجتناب‌ناپذیر محسوب می‌شود و  مشمول مفاد جزء (۴) بند (الف) این تبصره است و باید به صورت ماهانه پرداخت شود»

این حکم قانونی که در راستای اجرای عدالت در پرداختها و مالیات ها بود، به صورت جدید تصویب شد.
عضو هیئت رییسه مجلس ادامه داد : با ارائه اصلاحیه و تصویب نمایندگان محترم مجلس ، با وجود مخالفت تمام قد نماینده دولت، منبعد کلیه پرداخت‌های مشابه حقوق و دستمزد مانند حق‌التدریس، حق‌الزحمه، ساعتی، حق نظارت و پاداش شوراهای حل اختلاف، هزینه اجتناب‌ناپذیر محسوب می‌شود.
وی افزود:
همچنین با عنایت به مراجعات و درخواست های متعدد در خصوص بازبینی در نحوه پرداخت مالیات بر قراردادهای جزئی یاد شده و پیگیری های صورت گرفته در مورد مالیات این گونه پرداختها، کلیه پرداخت‌های مشابه حقوق و دستمزد مانند حق‌التدریس، حق‌الزحمه، ساعتی، حق نظارت و پاداش شوراهای حل اختلاف، هزینه اجتناب‌ناپذیر، مشمول مفاد جزء (۴) بند (الف) این تبصره گردید و تا دریافتی تا چهار میلیون تومان از مالیات معاف گردید در حالی که در گذشته از دریافتهای ناچیز این موارد ده درصد مالیات هم گرفته می شد!

  • اشتراک گذاری
guest
guest
0 دیدگاه‌ها
بازخورد (Feedback) های اینلاین
مشاهده همه دیدگاه ها

نظرسنجی

نظرتان در ارتباط با کارآمدی مجلس یازدهم چیست؟

مطالب مشابه

  • طرح شفافیت آراء نیاز به کار کارشناسی دارد.
  • نشست جمعی از مسوولان و صاحب نظران پیرامون موضوعات مختلف از جمله تامین آب شرب و کشاورزی
  • توسط دکتر فرهنگی صورت گرفت :
  • هم اندیشی اعضای دفترارتباطات مردمی و دکتر فرهنگی
  • بررسی راهکارهای تحقق مجلس قوی، کارآمد و انقلابی

ارتباط با ما و ارسال درخواست

برای ارتباط با ما فرم زیر را پرکرده و گزینه ارسال را بزنید
  • انواع فایل های مجاز : (word, jpg, pdf)حداکثر20مگابایت.
کلیه پرداخت‌های مشابه حقوق و دستمزد مانند حق‌التدریس، حق‌الزحمه، ساعتی، حق نظارت و پاداش شوراهای حل اختلاف، هزینه اجتناب‌ناپذیر محسوب می‌شود و مشمول مفاد جزء (۴) بند (الف) این تبصره است و باید به صورت ماهانه پرداخت شود» - دکتر محمد حسین فرهنگی

دکتر محمد حسین فرهنگی نمـاینده دوره هفتم تا یازدهم مـردم شریف تـبریز، آذرشـهر و اسـکو در مجلس شورای اسلامی «سال 1404، سال سرمایه‌گذاری برای تولید»

ارتباطات

  • آدرس دفتر: تبریز، خیابان شمس تبریزی
  • 04132361712
  • 04132345363

سایت

  • رادیو فرهنگ(مذاکرات مجلس)
  • خبرگزاری صداوسیما
  • باشگاه خبرنگاران جوان
  • پیش خوان مطبوعات

پیوند‌ها

  • امام خمینی (ره)
  • مقام معظم رهبری
  • مجلس شورای اسلامی
  • خبرگزاری خانه ملت

© ۱۳۹۹ پايگاه اطلاع‌رسانی دفتر دکتر محمد حسین فرهنگی